ALMA-PLAN realizuje projekty szkoleniowe oraz prowadzi doradztwo z zakresu Zarządzania Zasobami Ludzkimi dokładnie dostosowane do potrzeb , wymagań i specyfiki Klienta.
Cenimy wysoko słowa naszych Partnerów, kiedy mówią "to jest właśnie to, czego potrzebuję, będziemy współpracować". Szczególnie ważny jest dla nas profesjonalizm, wysoka jakość i efektywność podejmowanych działań z największą korzyścią i zadowoleniem współpracujących stron.

Nasze szkolenia:

Wszystkie szkolenia są projektami autorskimi.

Kategoria: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi

1. Rekrutacja i dobór pracowników
2. Adaptacja pracowników
3. Komunikacja w organizacji
4. Analiza pracy i opisy stanowisk
5. System ocen pracowniczych

Kategoria: Kierowanie zespołem

1. Skuteczne kierowanie pracownikami
2. Pracownicze zespoły zadaniowe
3. Psychologia menedżera i radzenie sobie ze stresem
4. Zarządzanie konfliktem
5. Zastosowanie NLP w kierowaniu

Kategoria: Rozwój osobisty

1. Zaawansowana komunikacja w relacjach biznesowych
2. Analiza transakcyjna w pracy
3. Inteligencja emocjonalna w biznesie
4. Zarządzanie czasem
5. Zasady i techniki języka perswazji w komunikacji w zespołach pracowniczych
6. Savoir-vivre

Kategoria: Sprzedaż

1. Profesjonalna obsługa klienta
2. Negocjacje
3. Zasady i techniki perswazji i ich zastosowanie w obsłudze klienta
4. Profesjonalna współpraca z klientem
5. Zaawansowane umiejętności handlowe

Doradztwo w zakresie ZZL

1. Rekrutacja i selekcja pracowników
2. Opisy stanowisk pracy
3. Wartościowanie stanowisk pracy
4. Systemy motywowania pracowników
5. Badanie potrzeb szkoleniowych

Wśród naszych klientów są między innymi:

Michelin Polska, S.A., MPEC Sp. z.o.o w Olsztynie, Buszrem Sp. z o.o., BOŚ S.A. Oddział w Olsztynie, Paged-Sklejka Morąg, TP S.A. OKSM Sp. z o.o., Jasam Sp. z o.o., NETBUD Sp. z o.o. ZGOK Sp. z o.o., PPKS w Olsztynie, AGROMA, Państwowy Teatr im. Stefana Jaracza, ARiMR W-M OR., Warmińsko-Mazurski Urząd Wojewódzki, Kiilto Polska, Swedeponic.